cciia.org.cn 2025-5-23 16:31:06 新華網
人(ren)力資源社會保障部(bu)、國家衛生健(jian)康委23日發布《勞(lao)(lao)動能(neng)力鑒(jian)定(ding)管(guan)理辦法》,對工(gong)傷職工(gong)、因病或非因工(gong)致殘人(ren)員勞(lao)(lao)動能(neng)力鑒(jian)定(ding)進行統籌(chou)規(gui)范。辦法要求加強便民服務(wu),通過信(xin)息共(gong)享能(neng)夠獲取的(de)申(shen)請(qing)材料,不(bu)得要求重復(fu)提交(jiao),有條件的(de)地方可以通過網絡(luo)接收勞(lao)(lao)動能(neng)力鑒(jian)定(ding)申(shen)請(qing)。
根據辦法(fa)(fa),勞(lao)動能力(li)鑒(jian)(jian)定(ding)分(fen)為初次(ci)(ci)(ci)鑒(jian)(jian)定(ding)和再(zai)次(ci)(ci)(ci)鑒(jian)(jian)定(ding),對初次(ci)(ci)(ci)鑒(jian)(jian)定(ding)不服可以申請(qing)(qing)再(zai)次(ci)(ci)(ci)鑒(jian)(jian)定(ding),再(zai)次(ci)(ci)(ci)鑒(jian)(jian)定(ding)為最終結(jie)論。對工傷職工的復(fu)查鑒(jian)(jian)定(ding)、因病或(huo)非因工致殘(can)申請(qing)(qing)領取病殘(can)津貼人員重新申請(qing)(qing)鑒(jian)(jian)定(ding)的程序及要求,辦法(fa)(fa)予以了明(ming)確(que)規定(ding)。
為強化(hua)服務、讓(rang)群眾少跑腿(tui),辦(ban)法提出,勞(lao)動能力鑒定(ding)委(wei)員會收到勞(lao)動能力鑒定(ding)申(shen)請(qing)(qing)后,應當及時對申(shen)請(qing)(qing)人提交的(de)材料(liao)進行(xing)審核;材料(liao)不完整的(de)應當自收到鑒定(ding)申(shen)請(qing)(qing)之(zhi)日起5個(ge)工作日內(nei),以書面或者電子形式(shi)一次性告知申(shen)請(qing)(qing)人需要補正(zheng)的(de)全(quan)部材料(liao)和合理(li)期限。
申(shen)請人提供(gong)材料完整(zheng)的,勞動能力鑒定委員(yuan)會應當及時組織鑒定,并(bing)在收到勞動能力鑒定申(shen)請之日(ri)起60日(ri)內作出(chu)勞動能力鑒定結論。傷病情復雜、涉及醫療衛(wei)生(sheng)專業(ye)較多的,作出(chu)勞動能力鑒定結論的期(qi)限可以延長30日(ri)。
辦法(fa)壓縮了(le)鑒定(ding)時(shi)(shi)限,將勞動能力鑒定(ding)結論送(song)達(da)時(shi)(shi)限從20日壓縮至15日,同(tong)時(shi)(shi)要求加強無障(zhang)礙環境建設,完(wan)善(shan)無障(zhang)礙服務設施設備。
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