cciia.org.cn 2024-5-28 14:19:00 人民法(fa)院報
日前，寧波海(hai)事法院在總結涉(she)外法治人才(cai)培(pei)養(yang)的成功(gong)經驗基礎上，進一步研究出臺《關(guan)于全面(mian)推進高素質涉(she)外海(hai)事審判人才(cai)培(pei)養(yang)的實施意見》，聚焦我國海(hai)外利益保護的法治安全需(xu)要(yao)(yao)，提(ti)出在建設(she)“一講(jiang)四懂(dong)”，即(ji)“講(jiang)政治、懂(dong)法律、懂(dong)航(hang)運、懂(dong)外貿(mao)、懂(dong)外語”人才(cai)隊(dui)伍總體目標要(yao)(yao)求下，全力培(pei)養(yang)五個一流“模(mo)范(fan)型”（MODEL）涉(she)外海(hai)事審判人才(cai)。
據(ju)介紹，五個一(yi)流“模(mo)范(fan)型”是指在(zai)經略海洋(yang)上爭一(yi)流、做(zuo)模(mo)范(fan)；在(zai)開(kai)放理念上爭一(yi)流、做(zuo)模(mo)范(fan)；在(zai)勤廉擔當上爭一(yi)流、做(zuo)模(mo)范(fan)；在(zai)專業本領(ling)上爭一(yi)流、做(zuo)模(mo)范(fan)；在(zai)政(zheng)治忠誠(cheng)上爭一(yi)流、做(zuo)模(mo)范(fan)。
據了解，寧(ning)波(bo)海(hai)(hai)事(shi)(shi)法(fa)(fa)(fa)院已將打造五個(ge)一流“模范型”涉外(wai)(wai)海(hai)(hai)事(shi)(shi)審判人(ren)(ren)才隊(dui)伍(wu)列入“一把(ba)手”工(gong)程(cheng)(cheng)，成立(li)黨(dang)組(zu)書記、院長杜前擔任組(zu)長的(de)領導(dao)小組(zu)，并推出六(liu)大(da)工(gong)程(cheng)(cheng)20項(xiang)具體(ti)培(pei)養(yang)舉措，即政治(zhi)領航鑄魂(hun)工(gong)程(cheng)(cheng)、人(ren)(ren)才矩陣構建工(gong)程(cheng)(cheng)、強基(ji)賦(fu)能培(pei)育工(gong)程(cheng)(cheng)、涉外(wai)(wai)團隊(dui)優化工(gong)程(cheng)(cheng)、互學共鑒(jian)提(ti)升工(gong)程(cheng)(cheng)和政策(ce)支持激勵工(gong)程(cheng)(cheng)，堅持以“專家(jia)型、復合型”培(pei)養(yang)為主線(xian)，以精準(zhun)施訓、業務(wu)(wu)比(bi)拼、學術提(ti)升為抓手，開(kai)(kai)設“專家(jia)講法(fa)(fa)(fa)”“院校聯動”“英語特訓”“港(gang)口實踐”四大(da)課(ke)堂，定(ding)期組(zu)織開(kai)(kai)展(zhan)涉外(wai)(wai)海(hai)(hai)事(shi)(shi)審判人(ren)(ren)才輪訓，依托寧(ning)波(bo)海(hai)(hai)事(shi)(shi)法(fa)(fa)(fa)院與(yu)(yu)大(da)連海(hai)(hai)事(shi)(shi)大(da)學、寧(ning)波(bo)大(da)學共建的(de)國家(jia)級涉外(wai)(wai)法(fa)(fa)(fa)治(zhi)人(ren)(ren)才培(pei)養(yang)項(xiang)目，共享學術資源，依托與(yu)(yu)浙江省海(hai)(hai)港(gang)集團合作(zuo)的(de)港(gang)口業務(wu)(wu)實踐基(ji)地持續開(kai)(kai)展(zhan)實務(wu)(wu)學習，建立(li)涉外(wai)(wai)海(hai)(hai)事(shi)(shi)審判人(ren)(ren)才全量(liang)庫(ku)，完(wan)善容(rong)錯糾錯機制等，打造一支政治(zhi)素(su)質過硬、國際視野(ye)開(kai)(kai)闊、專業能力扎實、外(wai)(wai)語基(ji)礎(chu)突出的(de)涉外(wai)(wai)海(hai)(hai)事(shi)(shi)審判人(ren)(ren)才隊(dui)伍(wu)。
目前(qian)，該(gai)院在編(bian)干警(jing)最(zui)高學歷為碩士研究(jiu)生以上的占(zhan)比(bi)73.6%，法(fa)(fa)學專業(ye)占(zhan)比(bi)87.5%，其中46%的人員年(nian)齡(ling)在40周歲(sui)以下，涉(she)(she)外法(fa)(fa)治(zhi)人才儲備年(nian)輕化(hua)、專業(ye)化(hua)趨(qu)勢不(bu)斷凸顯，一個(ge)人才梯次完備、年(nian)齡(ling)層次合理、隊伍(wu)(wu)結(jie)構優化(hua)的高素質涉(she)(she)外審(shen)判人才隊伍(wu)(wu)正在逐(zhu)漸(jian)形成(cheng)。
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