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    [ 翟志鋼 ]——(2020-7-23) / 已(yi)閱20783次

    （四）加強考核評價、完善獎懲機制
    考核評價和獎懲是評估法律風險防控效果、提升員工工作主動性的有效措施。考核評價初步重點關注常規法律事務工作的管理時效和報告報送情況，獎懲機制主要運用于法律風險事件形成和損失結果發生的責任追究。






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